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译林出版社召开2012年工作会议
贯彻落实集团、股份公司会议精神 全面部署本年度工作
    3月7-8日,译林出版社在扬州召开2012年工作会议,贯彻落实凤凰集团工作会议、凤凰传媒重点工作推进会议精神,全面部署本年度工作。译林出版社全体成员参加会议。
  会议首先传达了陈海燕董事长在凤凰集团2012年工作会议上的工作报告、周斌总经理在凤凰传媒2012年重点工作推进会议上的报告。全面总结了译林社2011年的各项工作,充分剖析了2012年译林面临的内外部形势和当前存在的问题,围绕 “产品、品牌、人才”三大优势定位以及“品牌为先,主业为基,适度拓展,提升总量”的发展战略,结合公司经营发展实际,确立了全社2012年的工作思路和奋斗方向。
  会议指出本年度的工作要整体定位于“稳中求进”,以品牌战略为发展基石,以精细化、高效化为发展突破口,以外延扩张为发展动力,进而力促译林在“十二五”期间实现跨越式发展。工作要强调“四个发力”:一是发力内容生产,强化品牌经营,做大有效产品规模和经济规模;二是发力市场销售,创新思路理念,在激烈竞争中利于不败;三是发力合作重组,搭建优良平台,稳妥实施外延扩张;四是发力内部管理,制度为基,文化为魂,努力提升经营水平。会议还明确指出要进一步加大对各部门的考核力度,制定部门年度考核的基本指标和奋斗指标,从而调动各部门在工作中的积极性和主动性。会议还宣布了译林出版社2011年相关奖励决定,社委会为2011年度考核优秀、优良员工进行了颁奖;各部门负责人就本部门的工作情况做了主题发言,畅谈本年度的工作计划和工作目标。
  译林社全体员工充分认识到发展形势的严峻和复杂,切实增强了危机意识和忧患意识。全社上下统一了意识,明确了奋斗方向,力求通过坚持创新创优求发展,工作做细做精做到位;通过坚持以译林长久以来的信念为基,以译林优秀的团队为本,按照集团的统一部署,不断推进改革创新,落实奋斗举措,积极谋求经济效益和社会效益的双丰收,开启译林跨越式发展的新篇章,为凤凰集团打造中国创新型文化领军企业、凤凰传媒打造国内领先国际知名的上市文化企业做出贡献。
发布时间:2012-03-12浏览量:3863来源:译林社
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