凤凰国际书城开展学习型书城建设
近日，南京凤凰国际书城启动了建设学习型书城工作，时间从现在至明年。
凤凰国际书城将从三方面开展这项工作。一是大兴读书学习之风。从今年8月份起，每季度推荐发放一本好书，供员工阅读学习，员工必须在当季结束前，完成一篇读书学习心得，对完成质量较高员工予以适当奖励；二是开展课题研究。书城经理室根据实际拟定部分调研题目，供管理人员和业务骨干思考。各人也可结合本职工作，自拟题目，作为研究课题，并在规定时间内完成调研报告；三是开展多形式培训。有计划的组织好日班前会，周业务例会，月经营分析会和季全员培训工作；每年组织2次员工户外拓展训练；分批组织相关人员到先进书业企业考察学习；邀请营销专家和礼仪培训专家到书城对员工进行讲座培训；鼓励员工参加出版物发行员职业资格培训考试；适时选派有关人员参加海外研修班、EMBA专修班和相关专门培训。
凤凰国际书城将从三方面开展这项工作。一是大兴读书学习之风。从今年8月份起，每季度推荐发放一本好书，供员工阅读学习，员工必须在当季结束前，完成一篇读书学习心得，对完成质量较高员工予以适当奖励；二是开展课题研究。书城经理室根据实际拟定部分调研题目，供管理人员和业务骨干思考。各人也可结合本职工作，自拟题目，作为研究课题，并在规定时间内完成调研报告；三是开展多形式培训。有计划的组织好日班前会，周业务例会，月经营分析会和季全员培训工作；每年组织2次员工户外拓展训练；分批组织相关人员到先进书业企业考察学习；邀请营销专家和礼仪培训专家到书城对员工进行讲座培训；鼓励员工参加出版物发行员职业资格培训考试；适时选派有关人员参加海外研修班、EMBA专修班和相关专门培训。
发布时间：2012-08-28浏览量：3714来源：凤凰书城
